경남교육청, 일반직 공무원 정원 놓고 갈등
경남교육청, 일반직 공무원 정원 놓고 갈등
  • 강민중
  • 승인 2017.04.24 17:40
  • 댓글 0
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도교육청 “결원 많은 3개 직렬 재조정”
노조 “정원 감축계획 철회 때까지 투쟁”
경남도교육청이 추진하는 일반직 공무원 일부직렬에 대한 정원조정 방침에 도교육청공무원노동조합(이하 교육노조)은 지방공무원 정원 감축안이라고 반발하고 나섰다.

교육노조는 24일 도교육청 브리핑룸에서 기자회견을 열고 “도교육청이 ‘일반직공무원 직렬별 정원 기준 마련 T/F 협의회’를 3월말부터 세 차례 갖고 정원감축 계획을 협의했다”면서 “노조는 지난 19일 3차 협의회에서 시설관리, 운전, 조리 직렬 지방공무원 정원 감축 계획 철회를 요구하고 협의회 불참과 강력한 투쟁에 들어간다”고 밝혔다.

이들은 “정원감축 대상이 3개 직렬에 국한돼 직군·직렬 간 형평성이 결여됐으며 중·장기적 조직인력 운영 계획과 향후 공직사회 변화 등 세밀한 분석이 부족하다”고 비판했다.

이어 “현장 지방공무원의 고충과 미래 직렬별 지방공무원의 안정적인 인력 운용을 예측하지 못하고 있다”며 정원감축 추진 중단을 촉구했다.

이에 도교육청은 “현재 결원 인원수가 많고 용역전환·대체인력 등으로 대체가 가능한 직렬에 대해 결원인원 범위 내에서 연차적으로 정원수를 줄여 일반직공무원 직렬로 재조정하는 것으로 지방공무원 총 정원감축은 아니다”라고 해명했다. 이어 “교육부 총액인건비 기준인원의 지속적 감축 등으로 그에 대한 신설·새로운 교육행정수요에 대응하기 위해 일반직공무원 인력 확보 방안 마련과 직렬별 정원 재조정이 불가피한 상황”이라고 강조했다.

특정 직렬 감축에 대한 지적에 대해서는 “결원 인원수가 많고 조정 범위가 넓은 시설관리직과 조리직, 운전직을 대상으로 직렬 조정을 위해 검토 중”이라며 “지속적으로 정원 운용 방법을 개선해 나갈 계획으로 이외 대체가 가능한 직렬이 있으면 향후에 같이 검토해 나갈 계획”이라고 말했다.

이어 “현재의 학교현장 및 지방공무원의 안정적인 운용을 위해 시설관리직은 대도시에 한해 결원이 된 학교를 대상으로 희망에 의해 정원을 조정할 계획”이라며 “관련부서와 협의를 통해 병행해서 운영할 계획”이라고 덧붙였다.

한편 도교육청은 이번 정원 조정 기준안을 5월 중에 마련한다는 계획이지만 경남교육노조는 요구사항 관철을 위해 1인시위와 천막농성, 전국 시도교육청 공무원노조와의 연대투쟁도 추진한다는 방침이어서 갈등을 예고했다.

강민중기자 jung@gnnews.co.kr

 


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