경상남도교육청(교육감 박종훈)은 2022년 하반기 적극행정 우수공무원 선발 결과를 2일 발표했다.

적극행정 우수공무원은 다양한 행정 수요에 대응하여 적극행정*을 추진하고 탁월한 실적을 창출한 공무원을 발굴 포상하는 것으로 연 2회 선발한다. 이번 적극행정 우수공무원은 15명을 추천받아 실무 심사와 온라인 투표를 거쳐 적극행정위원회 심의에서 4명을 최종 선정했다.
*적극행정: 공무원이 불합리한 규제의 개선 등 공공의 이익을 위하여 창의성과 전문성을 바탕으로 적극적으로 업무를 처리하는 행위

이번에 선정된 사례는 △통영교육지원청 남규진 주무관 ‘드론과 함께 섬마을 폐교에 날개를 달다!’ △진해중학교 이현아 주무관 ‘민관 협력으로 일궈낸 학생 안전 知·key·美’ △경상남도교육청 홍규민 주무관 ‘재정 건정성 향상을 위한 사립학교 사무행정원 배치기준 수립’ △문선초등학교 홍정화 주무관 ‘생각의 전환으로 만들어낸 안전한 등굣길을 위한 맞춤형 해결책’등이다.

선정된 우수공무원에게는 성과급 최고등급, 교육훈련 우선 선발 등의 혜택을 부여하여 적극행정이 더욱 활성화되도록 할 계획이다.

이경구 정책기획관은 “우수공무원의 사례 모두 창의적인 생각을 바탕으로 문제 해결을 위해 노력한 점이 돋보인다”라며 “교육 현장에서 겪는 불편을 해소하고 도민이 체감할 수 있는 성과를 창출할 수 있도록 적극적으로 일하는 공직 문화를 더욱 확산해 나가겠다”라고 말했다. 경상남도교육청 제공