경남 학교비정규직연대회의(아래 경남학비연대)는 27일 경남도교육청에서 오는 ‘31일 총파업’을 예고하며 임금 교섭 타결 촉구를 위한 기자회견을 열었다.
전국교육공무직본부, 전국여성노동조합, 전국학교비정규직노동조합 경남지역 3개 노조로 구성된 경남학비연대는 “7개월 장기 교섭에도 비정규직 임금교섭이 타결이 아닌 총파업을 향해 가고 있다”며 정부와 교육당국에 책임을 따져 물었다.
이들은 “사용자 측은 기본급 2% 인상안·명절휴가비 소급 불가·근속수당 인상 없음을 제시하며 학교 비정규직 차별을 그대로 방치하고 있다”면서 “노동조합이 임금격차 해소를 줄기차게 요구했음에도 사용자 측은 끝내 졸속 안을 내밀며 노조를 총파업으로 내몰고 있다”고 주장했다.
특히 최근 교육부의 ‘학교 급식실 조리환경 개방안’을 거론하며 “턱없이 부족한 임기응변식 대책”이라고 쏘아붙였다. 이들은 우선 시급한 과제로 학교급식실 부족인원 충원과 중장기적 급식실 배치기준 하향 표준화, 환기시설 개선 등 급식실 노동안전 종합대책을 촉구했다.
경남학비연대는 “남성과 여성의 임금격차와 정규직·비정규직의 임금차별을 거부한다”면서 “이같은 우리의 요구에 응답하지 않으면 31일 전국 총파업을 가열차게 진행할 것”이라고 예고했다.
경남도교육청은 오는 31일 총파업과 관련해 초등 돌봄과 특수교육, 급식 등 학사 운영에 차질이 없도록 대응 방안을 마련해 대응할 예정이다.