“지역 중소기업이 수출증대와 일자리 확대, 성공창업 등 성과창출의 결실을 맺고 지역경제 활성화에 최선을 다하겠다”
임채운 중진공 이사장은 24일 지역언론 간담회를 갖고 지난 2년간의 소회를 밝히며 올해 기관 운영방향에 대해 설명하는 시간을 마련했다. 이날 임 이사장은 올해 중점 과제로 △사업, 기관간 패키지 지원을 통한 성과창출 △정부, 기관, 지자체 등 협업 강화 △혁신의 내재화 및 혁신성과 창출 △고객만족과 임직원 청렴을 제시했다.
임 이사장은 “지난 2년간 지역과 함께 상생할 수 있도록 문화공연 활동, 전통시장 활성화 캠페인, 지역 특성화고 장학금 지원, 초등학교 대상 중소기업 바로알기 멘토링 등 지역친화활동을 지속적으로 펼쳐왔다”며 “올해는 지역 내 경쟁력을 갖춘 많은 중소기업이 해외 시장에서 소기의 성과를 낼 수 있도록 기관의 모든 역량을 집중하겠다”고 밝혔다. 이어 “올해 역점을 두고 있는 부분이 전 사업의 패키지화를 통한 사업 성과창출”이라며 “정부 수출지원사업 참여기업, 글로벌CEO·퓨처스클럽 기업을 대상으로 수출 소요자금 연계를 위한 수출사업화자금 신설(500억원) 하였다”고 밝혔다.
중진공은 인력양성 분야에 있어서도 내일채움공제, 연수 등 인력지원사업 연계를 위한 인재육성형자금 확대(200→500억원) 및 스마트공장 지원한도 우대, 창업사관학교와 청년창업자금을 패키지형태로 연계하는 창업성공패키지지원 전용자금(200억원)을 신설하여 창업성공률을 제고하겠다는 계획이다. 임 이사장은 “지난해 고용부, 중기청과 협력하여 시작한 청년내일채움공제사업을 부산시 협력모델을 기반으로 타 지자체로 협업모델 확산 추진할 계획”이라며 “중소기업 핵심인력 2만여명이 가입한 내일채움공제도 지자체, 공기업 연계 확산 및 민간 대기업 연계 신규추진으로 한단계 더 도약하는 한해가 될 것”이라고 덧붙였다.
중진공은 스마트공장 인력양성 지정기관으로 민관합동 스마트공장추진단, 한국생산성본부와 협업을 통해 올해부터 본격적으로 시작되는 스마트공장 의무교육을 통해 스마트인재양성에 나선다는 방침이다.
박성민기자
임채운 중진공 이사장이 24일 진주시청 기자단과 간담회를 갖고 올해 기관 운영방향에 대해 설명하는 시간을 마련했다. 이날 임 이사장은 올해 중점 과제로 사업, 기관간 패키지 지원을 통한 성과창출, 정부, 기관, 지자체 등 협업 강화, 혁신의 내재화 및 혁신성과 창출, 고객만족과 임직원 청렴을 제시했다./사진=중소기업진흥공단
