한국승강기안전공단이 지난 13일 서울 양재동 엘타워에서 열린 ‘2019년 노사문화대상’ 시상식에서 국무총리상을 수상했다.
노사문화대상은 1996년부터 상생의 노사문화를 모범적으로 실천하고 있는 기업이나 기관을 선정해 수상하는 제도다. 올해 노사문화 대상은 최근 3년간(2017~2019년) 노사문화 우수기업으로 선정된 138개 기업과 기관 중 32개가 신청해 10개사가 최종 선정됐다.
이번 시상식에서 승강기안전공단은 공공기관 중 최고인 국무총리상을 수상했다.
공단은 2016년 공공기관 통폐합에 따른 조직 갈등과 불안정한 노사관계를 극복하기 위해 통합 이전부터 노·노·사간 상생을 위한 노사전략을 마련하고 조직문화 일원화를 위해 공동으로 노력해왔다.
또 노사공동 한마음 워크숍, 현장 대화 등 다양한 노사공동 TF와 협의체 운영 등을 통해 통합 6개월만에 노노사간 합의를 통해 인사·보수 등 취업규칙 통합을 이뤄냈다. 특히 이러한 노사공동 협력 프로그램을 바탕으로 노동조합 내부에서 통합에 대한 공감대가 형성되어 2018년 9월 통합 공공기관 최초로 통합 노동조합을 출범시켰다.
한편 노사문화대상을 받은 기관이나 기업은 3년간 정기 근로 감독 면제와 세무조사가 유예된다. 또 은행대출시 금리우대와 신용평가시 가산점이 부여된다.
강진성기자
지난 13일 서울 엘타워에서 열린 2019노사문화대상에서 김영기(왼쪽 세번째) 한국승강기안전공단 이사장이 국무총리상을 받은 뒤 수상자들과 기념촬영을 하고 있다. 사진제공=승강기안전공단
