개발공사는 최근 서울 중구 대한상공회의소에서 열린 2022년 고용평등 공헌포상 시상식에서 적극적 고용개선분야 전국 1위에 선정돼 양성평등 일터를 조성하는 모범적인 공기업으로 인정받았다고 30일 밝혔다. 고용평등 공헌포상은 산업현장에서 고용평등과 일·가정 양립문화 정착을 위해 힘쓴 개인과 기업의 공로를 기리는 의미로 수여하는 상이다.
개발공사는 ‘일·가정 양립으로 함께 성장하는 행복일터 GMDC’라는 비전을 목표로, 남녀 차별 없는 채용을 위해 여성면접관 배정, 휴직자 사전 수요조사를 통한 대체인력 적시 채용으로 휴직자의 심적 부담 경감 및 업무공백 최소화, 일·가정 양립 지원을 위한 고충지원단 운영, 지역 내 전문기관과의 협약을 통한 체계적 가족친화프로그램 등을 추진했다.
이와 함께 리더급 여성 직원의 역량강화 교육을 지원하고, 주요 핵심부서에 여성 직원을 배치, 여성인력 양성을 위해 노력했다. 그 결과 2019년 한 명에 불과했던 여성 관리자를 2020년 5명으로 확대·승진시켜 ‘여성도 능력에 따라 중요보직을 맡을 수 있다’라는 기업 분위기를 조성하는 등 양성 평등 추진 기반을 조성했다.
권순옥 사장은 “차별 없는 공정한 일터를 조성하는 것은 개발공사가 당연히 해야 할 임무임에도 표창을 받게 돼 영광이다”며 “앞으로도 남녀가 다함께 행복한 미래를 누릴 수 있도록 평등한 고용 환경을 구축하는데 최선을 다 하겠다”고 말했다.
한편 거제해양관광개발공사는 지난해 고용노동부 노사문화우수기업, 여성가족부 청소년 봉사활동 우수터전, 환경부 공공부문 온실가스 감축 우수기관, 국방부 사회복무대상 최우수상, 중소벤처기업부 공공분야 우수구매기업 등 수차례 포상을 받은 바 있다.
배창일기자 bci74@gnnews.co.kr
지난 27일 서울 중구 대한상공회의소에서 열린 2022년 고용평등 공헌포상 시상식에서 권순옥(왼쪽) 거제해양관광개발공사 사장이 이정식 고용노동부 장관으로부터 국무총리상을 받고 있다. 사진제공=거제해양관광개발공사
